如果给丰田、三菱等老员工重新选择机会，还会选择入职自家公司吗

如果再给这些老职员一次重新来过的机会的话，他们又会选择哪家企业呢？

报道来源 / RecordJapan

对于刚入职的年轻人来说，由于社会阅历以及工作经验不足，因此难以辨别出哪家企业更加优秀卓越，或者说很难寻找到理念、文化等方面与自己相吻合的企业，一旦选错可能后悔终生。

而对于40至50岁年龄段的老职员来说，长达数十年的社会以及工作经历，使得他们对同行竞争对手、贸易客户以及自家公司的文化、职员气质、商业习惯等了如指掌。

那么，如果再给这些老职员一次重新来过的机会的话，他们又会选择哪家日本企业呢？

对此，日本媒体以就职于丰田、松下、伊藤忠商事、野村证券等日本一流企业的50位部长、课长级员工为对象，进行了深入调查，这些“老员工”都有什么样的想法呢？

首先是汽车行业，不少受访职员都选择了丰田汽车。比如“丰田在全球具有强大的销售网络”（富士重工业课长）、“丰田的退休养老金等制度充实，员工福利待遇好”（日产课长）等等。

而与之相对，就职于丰田的课长却对丰田存在许多不满。

其中1位科长给出的意见是“丰田的造车思想采用了80分主义，即以大众消费者所接受的80分为合格目标，并不追求极致。而我的理想是制造最极致的汽车，那么富士重工是比较符合自己理想的”。

△来源 / unsplsah

而对于今年4月刚卸任的前丰田社长丰田章男，尽管在外界获得了较高的评价，但丰田员工却从另一个角度进行了如下评价。

“社长作为创业家出身，完全还可以继续任职10年甚至更久社长职务。对于章男社长不满的就只能绝对服从，因此社长身边的马屁精也是越来越多，我很讨厌这样的氛围... ...如果再有一次选择机会的话，希望能够进入日产汽车这种崇尚实力主义的公司就职”。

接下来是电机行业。尽管日本的传统家电正逐渐走向衰落，但是重型电机相关技术，日本依然具备较高的实力以及评价。

总体来看，东芝、日立、三菱重工业等重型电机企业的人气度比较高。NEC某部长的观点如下：

△日立、东芝、三菱重工总部

“NEC公司有不少专利，技术水平也相对较高，但始终给人一种安于现状、追求平稳的感觉，即无事主义。与此相比，原本以为会被评级公司降级的三菱电机，做出了将家电事业从重电机事业中分离的决定，并取得成功”。

“我非常向往在这种果敢的企业就职，如果能在10年前进入该公司的话，想必现在的工作一定非常有趣吧”。

另外，不少电机企业也尝试进入电子商务领域，但最终基本以失败告终。对此，富士通某课长就发表了如下观点。

“如今公司的许多高层，整天就只会谈云服务之类的词汇，根本没有了解其本质就直接开创事业，我认为这是绝对不可取的。”

△LINE新本社 四谷オフィス / 官网

“另外，原本公司内部许多骨干都提出了可行的企划，结果却全部毁于上层的决策，因为他们一直沉醉于过去的成功，不敢面对新的挑战。如果有二次选择机会的话，我肯定会选LINE等具备速度感及决断力的企业”。

而在商社业界，相比来看，三菱商事获得同行的非常高的评价。比如“商社业界的绝对王者”（三井物产课长）、“组织能力拔群，商务礼节也绝对一流”（伊藤忠商事课长）。

与此相对，三菱商事某课长也对伊藤忠商事做出了如下评价。

“伊藤忠商事没有学阀，一直贯彻会赚钱的人最伟大的理念。由于员工相对较少，许多大项目都交给了年轻职员承担，这是锻炼人才的最好方式。另外，相比竞争激烈的资源型领域，伊藤忠在非资源型领域更具备可发展性，很看好他们”。

银行业界方面，作为日本国内最大的银行企业——三菱东京UFJ银行，就职于该银行的部长反而提出了不满。

△来源 / pakutaso

比如“工作平淡无味，感觉自己的人生毫无胜负感，希望进入后起之秀Seven银行尝试全新的挑战”、“工作价值十分有限，非常向往去Oriental Land（东京迪士尼乐园运营公司）工作”等等。

调查还发现，不少银行职员都十分厌烦目前工作，并且选择了银行以外的企业。

比如三井住友银行某课长，选择了三井物产，理由是“更能发挥个人的能力”。瑞穗银行某课长选择了丰田汽车，理由是“自己原本就对汽车感兴趣，丰田作为世界一流的汽车制造商，如果有机会很想去施展拳脚”等等。

关于航空业界，日本国内两大航空巨头JAL、ANA的职员也都选择了其他行业。

比如JAL某课长指出：“在JAL破产之前，不少的职员都辞职跳槽，但后来当中的许多人都感到无比后悔，尤其是部分转入天马航空的员工再次遭遇了破产事件... ...也就是说，没有离开JAL的员工才是最幸运的。

△来源 / pakutaso

“即便如此，日本航空业界的前景依然受外在因素影响大，因此不推荐进入选择该行业。如果换行业的话，个人会选择日本邮船，同样作为运输行业，日本邮船与旅客的接触点会更深，非常想尝试一下”。

而在不动产行业，具备大规模开发资质的三菱地所、三井不动产两大地产巨头，获得相当高的评价，因此也成为其他同行职员梦寐以求的就职企业。

日本鹿岛建设某部长表示：“三菱地所以及三井不动产，具备绝对的建设优势与势力。两大地产商持有大手町、丸之内、有乐町等东京都中心的大规模开发权利，是其他同行无可比拟的”。